ANPE reclama la mejora de las condiciones de los tribunales de oposiciones
- El próximo sábado 22 de junio arrancarán las pruebas del proceso selectivo del cuerpo de maestros.
- En total son 479 las plazas en juego, entre 7 especialidades docentes por las que concurren 5.907 aspirantes.
- La Consejería de Educación ha configurado mediante sorteo los funcionarios de carrera de los 100 tribunales que han de juzgar este procedimiento selectivo.
Distribución por especialidades
Especialidad docente |
Número de tribunales |
Aspirantes |
Ratio |
(037) AUDICION Y LENGUAJE |
9 |
532 |
59,11 |
(034) EDUCACIÓN FÍSICA |
10 |
565 |
56,50 |
(031) INFANTIL |
28 |
1.664 |
59,43 |
(032) INGLÉS |
11 |
640 |
58,18 |
(035) MÚSICA |
4 |
222 |
55,50 |
(036) PEDAGOGÍA TERAPÉUTICA |
13 |
799 |
61,46 |
(038) PRIMARIA |
25 |
1.485 |
59,40 |
TOTAL: |
100 |
5.907 |
|
Cada tribunal está integrado cinco miembros: un presidente y cuatro vocales titulares. También se designaron los cinco suplentes pendientes de incorporarse en caso de ausencia de un titular. En cifras redondas, son mil compañeros que han de juzgar el proceso, una función que exige un ingente trabajo para valorar adecuadamente la competencia de 5.907 aspirantes que concurren a una de las 479 plazas. Además, todos son profesionales en activo que realizan la función hasta finales de julio, con el cansancio acumulado de todo el curso escolar.
La Consejería de Educación debe proporcionar las mejores condiciones para los tribunales de oposición garantizando la máxima calidad en todo el proceso selectivo de los nuevos funcionarios.
Sin embargo, son muchas las cuestiones objeto de regulación y mejora, que ANPE reclama ser atendidas por parte de la Administración:
- Aumentar el número de tribunales, reduciendo la ratio de opositores por tribunal hasta un máximo de 40. Se evitarían jornadas maratonianas de hasta 12 horas diarias sometiendo al profesorado a condiciones de estrés y tensión para finalizar el procedimiento en plazo.
- El desempeño de largas jornadas impide la conciliación de la vida familiar y laboral para los compañeros con hijos menores o familiares a cargo.
- Al tiempo de trabajo en la sede de cada tribunal hay que añadir el de desplazamiento desde lugares de residencia, en ocasiones alejados geográficamente de los centros educativos donde se desarrollan las pruebas.
- Las compensaciones por dietas de asistencia y por ejercer cargos de tribunal (presidencia y secretaría) tienen los mismos importes desde 2006. A pesar de la solicitud de ANPE para su actualización cada año, la Consejería sigue manteniendo las mismas cuantías obsoletas.
- Actualización de los gastos de locomoción al precio del combustible y una compensación por el mantenimiento del vehículo particular.
ANPE denuncia, además, el abuso que supone que los miembros de los tribunales se vean obligados a acudir, fuera de su horario laboral, a las sedes para habilitar los espacios y medios materiales, así como para colocar cartelería, señalización, etc. tareas todas ellas que obviamente no son de índole docente.